| 常勤保育士数 |
8名
（保育士の平均経験年数：15年 )
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| 非常勤保育士数 |
7名
（保育士の平均経験年数：13年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
11名
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| 運営方法 |
【保育理念】 学校教育法・児童福祉法に基づき、乳幼児にとって最もふさわしい生活の場を保障し、愛護するとともに最善の利益を守り、保護者と連携しながらその福祉、教育に積極的に増進する。 職員は、豊かな愛情を持って接し、論理的に裏付けられた専門的知識、技術の向上に努める。【基本方針】・職員が常に研修に励み、共通の価値観・目標を持った保育・子どもの個人差、家庭、地域の実態を把握した保育・集団の中で、年齢に応じた基本的生活習慣が身につく保育・自発性を大切にし、生活経験に即した総合的な保育・幼保一体化施設としての機能を生かした就学前教育の充実
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| 教育・保育の方針 |
月齢と年齢に応じた環境設定を行い、2・3歳児は混合クラスとし、また、幼保一体化施設として４・５歳児は、幼稚園児と保育園児の合同クラスとなっています。 幼児期の終わりまでに育ってほしい姿を踏まえた保育課程を計画し、心身の健康を保ち、豊かな感性や創造的な思考、主体的な生活態度の育成を図り、遊び・環境・体験を通して生きる力の基礎が培われる保育を提供します。
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| 提供内容の特色 |
・緑豊かな広々とした園庭で自然と十分かかわりながらの体験活動が可能です。・異年齢交流を通じて大きい子どもと小さい子どもがともに成長する姿を大切にします。・老人クラブの行事(毎月の誕生会など)への参加や、ボランティアによる読み聞かせなど地域との交流を積極的に行っています。・外国人講師による英会話教育を通して、幼児期から英語に親しみ、国際感覚の育成を図ります。・保・幼・小の連携を深め、共通の認識のもと生活や学習の基盤を培うための就学前教育の充実を図ります。・行事や食育を通して、季節や伝統文化を伝えていきます。
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| その他保育サービス |
障害児病児保育：なし
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2015-04-01
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