| 常勤保育士数 |
19名
（保育士の平均経験年数：7年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
5名
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| 運営方法 |
★法人保育理念 「至誠」 ～まごころをこめて～ ★保育目標 「げんきにあいさつするこども」「たべることがすきなこども」「やさしさあふれるこども」「わくわくするこども」★保育方針 一人一人を大切に、食育や丈夫な体作りに取り組み、関わりの中で経験の幅を広げ、主体性を育てることを目指しています。★子ども達の興味関心から、保育者が年間テーマを決め、それに沿って、継続的に深めていきます。
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| 教育・保育の方針 |
【実体験を通して主体性を育む保育】①一人一人の個性を大切にし、発達にふさわしい環境から子どもの発達を促し主体性を育てます。②子どもの生活リズムを大切にし、裸足保育、薄着、散歩などを通じて丈夫な体作りに取り組みます。③発達に応じて栽培・調理保育・食育に取り組みます。④季節感あふれる伝統的な行事を通じて生活文化を伝えていきます。⑤専門講師による絵画などを通して感性・表現力・意欲を育てます。⑥異年齢との関わりや合築の中学校、地域社会とのかかわりの中で人間関係を広げていきます。
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| 提供内容の特色 |
4月 入園式、クラス懇談会、全体懇談会５月 親子交流会（土曜日、幼児のみ弁当持参）６月 ４・５歳児遠足７月 なつまつり（保護者会と共催）、合宿（５歳児）１０月 運動会１１月 遠足１２月 クリスマス会（お弁当持参）１月 発表会２月 懇談会３月 卒園式年間通じて、保育参加，参観、個人面談があります。
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| 園庭の広さ |
408.1㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2017-04-01
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