| 常勤保育士数 |
18名
（保育士の平均経験年数：7年 )
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| 非常勤保育士数 |
4名
（保育士の平均経験年数：6年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
3名
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| 運営方法 |
教育・保育方針『豊かな実体験を通して心を育む保育』 明日への期待を膨らませ、生きる力を身に付ける保育を実践します。子どもの持つ力を信じ、一人一人を大切にします。 『子育てを共に考え、見つめ合う保育』 保護者と共に喜びを共感し合える子育て支援を目指します。 『地域に開かれ共に育ち合う保育』人と人とのつながりの拠点とし、地域と協力関係を築きます。 保育目標◇意欲のある子ども◇自分らしさを発揮できる子ども◇自分も友達も大切にできる子ども 詳しくは、当園のホームページ URL:http://www.kanagawa-swc.com/mirainosora/
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| 教育・保育の方針 |
保育所保育指針に基づき、特定教育・保育の内容に関する法人の全体的な計画に沿って保育を提供します。詳しくは、当園のホームページ URL:http://www.kanagawa-swc.com/mirainosora/
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| 提供内容の特色 |
園の行事：４月入園進級を祝う会、子どもの日集会５月移動動物園７月プール開き、七夕集会１０月運動会１１月園外保育、お芋パーティー１２月おたのしみ会（幼児クラス対象）、クリスマス会１月新年おめでとう会２月節分３月ひなまつり集会、お別れ遠足（４，５歳児クラス対象）、お別れ会〈保育内容の特色〉11月園外保育、３月お別れ遠足の時はお弁当持参となります。幼児クラス対象に教育プログラムとして、陶芸教室、体操教室、英語ラボ教室、おはなし会を実施しています。保育時間内に実施、費用は徴収していません。地域の方より伝承遊び（けん玉）を実施。地域と連携し芋畑、園の畑を活用し、クッキング保育を実施。園内で避難消火訓練、地域の消防署と連携し合同避難消火訓練、不審者訓練、洪水訓練、交通安全教室を実施。地域の高齢者を招いて、新年おめでとう会を実施。
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| 園庭の広さ |
234.3㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2017-04-01
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