| 常勤保育士数 |
10名
（保育士の平均経験年数：7年 )
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| 非常勤保育士数 |
1名
（保育士の平均経験年数：7年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
5名
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| 運営方法 |
【運営情報】・受入可能年齢：6か月～就学前・休園日：日曜日、祝祭日、年末年始(12/29~1/3)・保育標準時間：7:15～18:15・保育短時間：8:30～16:30・延長保育時間：18:15～19:15 （短時間延長保育）7:15～8:30、16:30～18:15【保育理念・方針】本保育所の運営指針「輝く大人が、輝く子どもと子どもの未来を育てる」をスローガンに掲げ、子どもたちが周囲の影響を大きく受け、人格形成をしていく大切な時期を、長時間触れ合う保育士が、輝く大人として個性を発揮することで、子どもたちの無限の可能性を引き出すことができると考えます。健康、安全で情緒の安定した生活の提供はもちろん、子どもたち一人ひとりにとって最適な保育を第一とし、より良いサービスの提供を意欲的に取り組むことに努めます。
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| 教育・保育の方針 |
「思いやりの心を育む～自分にして欲しいことを友達にもしてあげられる心を培う～」「おはよう」と元気な第一声で園での生活がスタートし、「さようならまた明日」と明日を楽しみに帰っていく姿が見られるような子どもの最善の利益を第一に考える名古屋名東雲母保育園。集団生活において友だちがいるからこそ楽しいと思う心・色々な事に挑戦しようと思う心が生まれます。時にはぶつかり合い悩むこともあるでしょう。自分の思いばかりではなく、人の思い・痛みに気付くことで優しさが生まれます。気付く優しさだけでなく、互いの思いを認め合い、痛みを分かち合うなど手を差し伸べることで思いやりが生まれます。人は一人で生きているわけではなく、助け合いを大切にし、思いやりの心を育んでいきたいと思います。そして思いやりのある子どもになって欲しいと願う私たち大人もまた、そのような人間であり、そのようにあり続けることを目指します。
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| 提供内容の特色 |
１．健康な心と身体を育む：日々の保育や行事などを通して、「健康な心と身体を育む」ことを保育方針としています。 ２．食育：食べることの大切さ・楽しさを知り、「食べる意欲」を育むために園をあげて食育に取り組んでいます。 ３．きらら教室：パズルやぬりえ、言語やさんすうまで、様々なプログラムを通して生活に必要な能力を身につける活動を行います。４．保護者の方々との連携：園と保護者の方々とのコミュニケーション・信頼関係を大切に考えております。５．安全管理：セコムのセキュリティシステムを導入しております。６. アレルギーへの対応：代替食、除去食の専用献立を作成しております。専門知識を持った管理栄養士・栄養士がご相談を承ります。
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| 園庭の広さ |
162.5㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2020-04-01
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