| 常勤保育士数 |
14名
（保育士の平均経験年数：9年 )
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| 非常勤保育士数 |
11名
（保育士の平均経験年数：8年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
4名
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| 運営方法 |
（１）児童が、心身ともに健やかに育成されるよう、幼児の保育事業を行うことを目的とする。（２）保育の提供に当たっては、入園する園児の最善の利益を考慮し、その福祉を積極的に増進することに最もふさわしい生活の場を提供するよう務める。（３）保育に関する専門性を有する職員が、家庭との緊密な連携の下に、園児の状況や発達過程を踏まえ、養護及び教育を一体的に行う。（４）園児の家庭や地域との様々な社会資源と連携を図りながら、園児の保護者に対する支援及び地域の子育て家庭に対する支援等を行うよう務める。
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| 教育・保育の方針 |
（１）特定教育・保育支給認定を受けた保護者に係る園児に対し、当該支給認定における保育必要量の範囲内において保育を提供する。（２）時間外保育やむを得ない理由により、支給認定における保育必要量の範囲を超えて保育を必要とする場合は、当該支給認定に係る園児に対し、時間の範囲内において、時間外保育を提供する。（３）食事の提供
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| 提供内容の特色 |
4月：入園式、内科健診、玉ねぎ掘り５月春の遠足（弁当）、じゃが芋堀り、６月：保育参加と給食試食会、歯科検診、よい子の歯みがき運動 ７月：七夕会、水遊び、夏祭り ８月：水遊び ９月：Ｅ６保護事業 10月：運動会、内科健診、個別懇談会、乳児親子触れ合い会、、１１月：秋の遠足（弁当） １２月：祖父母会、発表会、クリスマス会、もちつき １月：人形劇観劇 豆まきごっこ会 2月：入園説明会、保育参観 ３月：ひな祭り会、お別れ会、お別れ遠足、卒園式子育て支援センター併設子育ての相談にのったり、子育て情報を提供したりしている。
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| 園庭の広さ |
1489.7㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2008-04-01
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