| 非常勤保育士数 |
12名
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| 職員一人あたりの園児数 |
5名
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| 運営方法 |
● 教育・保育理念：自立・共生園児一人ひとりが本園での生活を通して、心身ともに健やかに「自立」すること、また仲間と豊かにかかわり「共生」することで生涯にわたって必要な生きる力の基礎を培います。● 教育・保育目標：心身ともに健やかな子ども1 元気な子ども、2 自分で考え行動する子ども、3 思いやりのある子ども、4 素直に表現する子ども同法人内の京都橘大学との連携を通して、質の高い教育・保育の提供に努めています。地域に根ざした、子育て支援事業も積極的に実施しています。
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| 教育・保育の方針 |
● 教育・保育の内容等本園の教育・保育理念、目標のもと、「自然」「遊び」「仲間」を大切に「こころの根っこ」を育てる教育・保育を実践しています。園児一人ひとりを大切にした丁寧な教育・保育を行いながら、子どもたちの「生きる力の基礎」を育てます。「みどりの丘」の園庭では、乳児から幼児が心と体を解放して、のびのびと過ごしています。乳児から幼児までの子どもたちが笑顔で触れ合い、関わりを持つことにより、思いやりや憧れの気持ちが芽生えます。豊かな人間関係、共に生きる力の土台となっています。● 子育て支援・ １号（教育）認定児の預かり保育 通常期間と長期休暇期間において、7：00-19：00で実施（以下、在園児以外の子どもを対象にした事業）・ 園庭開放等の子育て支援イベント・ 一時預かり保育・ 育児相談● 本園のHPhttps://www.tachibana-.ac.jp/about/corporation/kodomoen/https://www.tachibana-.ac.jp/about/corporation/kodomoen/
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| 提供内容の特色 |
【主な園行事】4月：入園式、5月：保育参観・懇談、園外保育（4・5歳児）、内科健診、6月：歯科検診、7月：夏のお楽しみ会（5歳児）、8月：夏まつり、地域交流会、9月：運動会、10月：遠足（幼児）、11月：内科健診、お芋掘り、12月：作品展、クリスマス会、2月：生活発表会（幼児）、3月：保育参観（乳児）、お別れ遠足、卒園式※行事については、年度によって変更することがあります。【教育・保育内容の特色】・ 職員配置：各クラス２人担任制（幼児）、教育・保育活動に合せて職員配置を充実させています。・ 特別保育：4・5歳児は、英語（ネイティブ講師）とサッカー（県サッカー協会）を月に１回程度実施しています。・ 食育活動：JAの協力のもと、バケツ稲の栽培（5歳児）、屋上菜園を活用して菜園活動が充実しています。・ 環境設備：１階園庭と２階園庭をスロープでつないだ天然芝の園庭、大小４つの砂場、室内設備（ホール、ネット遊具、絵本の部屋等）・ 大学との連携事業：吹奏楽部演奏会、学生ボランティア等・ 質の高い職員研修：京都橘大学と連携して実施中・ 在園児以外を対象にした子育て支援
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2018-04-01
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