| 常勤保育士数 |
16名
（保育士の平均経験年数：9年 )
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| 非常勤保育士数 |
5名
（保育士の平均経験年数：7年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
6名
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| 運営方法 |
当園は、保育の提供に当たっては、入園する乳幼児及び幼児（以下「園児」という。）の最善の利益を考慮し、その福祉を積極的に増進することに最もふさわしい生活の場を提供するよう努めるものとする。また、3歳以上児は、異年齢保育にも取り組み、給食や週１程度の活動を一緒に行うことで刺激を受け合って成長している。
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| 教育・保育の方針 |
「強く、おもいやり、ほがらかに」を保育目標にし、更にこれを具体的に実践するために「元気な子、仲よく遊ぶ子、心豊かな子、自分で見つけ創り出す子、あいさつのできる子」の5項目を掲げ、それぞれが達成できるよう保育します。広い運動場では、子どもの体力づくりをはじめあらゆる能力を開花させることを中心に多目的に活用しています。
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| 提供内容の特色 |
4月：入園式・遠足 6月：運動会 7月：七夕会 9月：バス遠足 10月：こどもまつり 12月：クリスマス会 2月：きらきら発表会（生活発表会）・節分 3月：お別れ遠足・卒園式・食育の一環として、年長児がポップコーン用のトウモロコシの種を植え収穫まで世話をします。その後、収穫したトウモロコシでポップコーンを作り全園児でおやつとしていただきます。・幼年体育を実施・・週１回外部講師より指導を受けます。・保育英語を実施・・月2回外部講師より指導を受けます。・絵本をたくさん取り入れた保育活動を行っています。
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| 園庭の広さ |
0㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
2015-04-01
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